Los motivos detrás del aumento de precios del sector textil

Fuente: Perfil – “Hay prendas que se venden acá al doble de precio que en el resto del mundo, eso está relacionado a un montón de costos no productivos”, dijo Luciano Galfione, presidente de la Fundación Pro Tejer.

La inflación de marzo encendió todas las alarmas en el Gobierno. Uno de los sectores que más aumentó en el IPC es el textil, con un aumento del 9,4% y con un aumento interanual del 118,8%.

En este contexto, nos comunicamos con Luciano Galfione, presidente de la Fundación Pro Tejer, quien habló sobre la situación del sector textil en el país.

“El sector textil está muy atomizado y cuando hablamos con el ajuste de precios es complejo analizar y dar un solo motivo para los aumentos de precios”, dijo Galfione, quien luego completó: “Marzo es cambio de temporada, siempre hay un diferencial de precios porque se cambian los productos”.

“El año anterior, en marzo la inflación fue de 11 y algo, la tendencia está yendo hacia la baja”, disparó el entrevistado. “Estamos dentro del acuerdo de precios pero este acuerdo no alcanza a todos los sectores”, añadió.

En esa misma línea, el entrevistado dijo que “se apunta hacia los fabricantes y no hacia el comercio que vende la prenda”. “El que fabrica y tiene muchos empleados no tiene mucha responsabilidad en el precio que paga el consumidor”, completó.

“Vivimos lo que vive toda la industria, hay muchos problemas para acceder a los insumos para fabricar”, dijo Galfione. “Hay prendas que se venden acá al doble de precio que en el resto del mundo, eso está relacionado a un montón de costos no productivos”, concluyó.

Diplomatura en Industria Textil (Virtual), FITA – Universidad Nacional de Catamarca

Fuente: FITA – La Universidad Nacional de Catamarca se encuentra lanzando una nueva Diplomatura en Industria Textil, en modalidad virtual, impulsada por la Federación de Industriales Textiles Argentinos (FITA), la Unión Industrial de Catamarca (UICa), el Ministerio de Industria, Comercio y Empleo de la Provincia de Catamarca, y el Sindicato de Empleados Textiles de la Industria y Afines (SETIA).

Este programa de capacitación está diseñado para brindar a los trabajadores de la industria textil las habilidades y conocimientos necesarios para mantenerse actualizados en el cambiante mundo de las tendencias de producción. La diplomatura ofrece a los estudiantes la oportunidad de aprender a reconocer las etapas que forman parte de la producción industrial de productos textiles, dominando conceptos y terminologías del sector, logrando así identificar las diferentes características de insumos y productos finales que se producen en esta industria, particularmente las nuevas tendencias tecnológicas.

No solamente se buscará impartir conocimientos técnicos de la industria, sino también enseñar a aplicar conocimientos básicos de organización industrial a la operatoria de una empresa textil, identificar conocimientos vinculados al aseguramiento de la calidad en una planta y reconocer conceptos para el manejo de recursos humanos y su motivación dentro de la organización de la producción textil.

Si bien por el momento esta Diplomatura se enfoca en la Hilandería de Algodón, los conceptos estudiados son muy útiles para aquellos empleados en el área de tejedurías y otras actividades de la cadena, ya que permiten entender todo el proceso de fabricación de tejidos, entender la selección de materiales adecuados, identificar problemas que puedan surgir en el proceso y solucionarlos de manera efectiva, lo que permitirá mejorar la calidad del producto final y optimizar los procesos de producción. De esta manera, se beneficia la cadena en su conjunto de un mayor conocimiento de las etapas básicas del proceso productivo.

A través de una formación de un total de 180 horas distribuida a lo largo de nueve meses, los/as alumnos/as lograran fortalecer los conocimientos vinculados a toda la cadena de valor, en sus distintasfacetas profesionales, orientados a consolidar la formación laboral integral.Además, la modalidad virtual permite a los participantes tener flexibilidad en sus horarios de estudio y acceso a los materiales de aprendizaje desde cualquier lugar del país.

La Diplomatura tiene un costo total de $50.000, incluyendo matrícula y diploma, así como la habilitación a cursar los ocho espacios curriculares que, una vez aprobados, permiten al alumno a obtener su certificado. Las inscripciones se encuentran abiertas (clic aquí), comenzando las clases el martes 18 de abril.

Los invitamos a consultar el programa completo de la Diplomatura en Industria Textil para informarse de los detalles de la actividad. En caso de tener alguna duda o consulta, podrán contactarse a diplomaturatextil@fita.com.ar .

La capacitación en la industria textil es esencial para el crecimiento y la competitividad de las empresas en el mercado actual. Los trabajadores que se actualizan con las últimas tendencias y técnicas tienen la capacidad de producir productos de alta calidad y mantenerse al día con la demanda del mercado.Por esta razón, FITA alienta a las empresas del sector a inscribir a sus trabajadores en esta diplomatura. La inversión en la capacitación de los empleados puede tener un impacto significativo en el crecimiento y éxito de una empresa.

Centro de Entrenamiento en Costura: Entrega de diplomas

Fuente: CIAI ~ El 7 de marzo estuvimos presentes en la entrega de diplomas a los 30  alumnos/as que finalizaron exitosamente el curso de “Operador en recta, overlock y collareta” en nuestro Centro de Entrenamiento en Costura en la localidad de  San Martín, provincia de Buenos Aires.

Del acto participaron el Secretario de Producción y Desarrollo Económico, Alejandro Tsolis; la Subsecretaria de PYME,  Mariana Fiorini, ambos del Municipio de San Martín, Autoridades de la Agencia Territorial del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación, la gerente general de la CIAI/FAIIA, Alicia Hernández y la titular del Programa Cosiendo Redes, Liliana Crigna.

El objetivo de Centro de Entrenamiento en Costura es capacitar a trabajadores en el manejo de las máquinas de coser industriales para que una vez que finalice el curso puedan ser contratados por empresas de confección de la zona.

Finalmente, hemos logrado armar,  entre todos los actores intervinientes, Municipios, MTEySS, CIAI y Cosiendo Redes, 6 nuevos cursos que dieron inicio este mes y que finalizarán a fines de Junio del corriente año. Cada uno de los cursos cuenta con 30 alumnos, en dos turnos y en las sedes de San Martin, Ezeiza y Avellaneda.

Nace la EsCam, Escuela de la Cámara Argentina de la Moda

Fuente: Télam ~ alguna vez alguien creyó que no poder tocar la textura de una tela que preparó un estudiante sería un impedimento para hacer una carrera de moda, se equivocó. “Se puede aprender a cocinar por un tutorial, no sentir el gusto y, aun así, aprender a cocinar”, dice el conocido diseñador Francisco Ayala, presidente de la Cámara Argentina de la Moda para referirse al lanzamiento de EsCam, la escuela de esa institución, cuyo lanzamiento está previsto para el 20 de este mes.

Ninguno de los sastres que en 1905 fundaron lo que hoy se convirtió en esta cámara sin fines de lucro, pudo imaginar que ello sucedería. La pandemia hizo que los diseñadores se conectaran entre sí, e hicieran, por ejemplo, un seguimiento de la ley de talles. Luego de esa experiencia, en la Cámara se dieron cuenta de que podían “democratizar el conocimiento, federalizarlo, dar herramientas a quienes están conectados con el mundo de la moda, y que, una forma de hacerlo es dar seminarios virtuales. “La educación presencial hace que, por ejemplo, en nuestro caso, la gente tenga que venir a estudiar a Buenos Aires. La virtualidad nos permite ser federales”, explica Ayala.

-Télam: ¿Los cambios sociales como la aparición de las prendas no binarias o la irrupción de los nuevos cánones de belleza, ¿hicieron que deba modificarse la educación en referencia a la moda?  

-Francisco Ayala (FA): Nosotros venimos viendo que la tendencia irreversible es hacia lo inclusivo. Es lo que tenemos que hacer, lo que falta.  Hay que pensar otras tipologías. Yo presentaré mi nueva colección en el Palacio Paz, y lo haré con todo tipo de cuerpos. Voy a trabajar con mujeres con canas y con gente totalmente común, porque creo que es muy estigmatizante la visión tan hegemónica de la belleza.

“A mí me gusta trabajar con textiles latinoamericanos, prehispánicos, y con fibras autóctonas. Entonces, pensé en algo que nos define y que es absolutamente contemporáneo: el poncho. Le agregué cierres, bolsillos, capucha, y los fabrico con textiles de Catamarca, con fibras de llama que trabajan las cooperativas del interior del país.  Bueno, ese poncho, por ejemplo, no tiene género. Lo pueden usar tanto mujeres como hombres”, se explaya el presidente de la Cámara.

En el marco de los cambios sociales y las inequidades del mundo de la moda, Ayala dice que, “por ejemplo, lo que sucede con los talles es discriminatorio. La ley dice que todos los talles deben estar homologados, y eso va a llevar un tiempo. Ahí entra la virtualidad también, porque si hay certeza de que el talle es el que dice dicen que es, la gente se va a animar más a comprar de manera virtual”, agrega.

En este marco es que nace la EsCam (Escuela de la Cámara Argentina de la Moda), donde, para comenzar, lanzarán talleres virtuales, que son cinco, pensados en clases de una hora y media cada uno. Los montos son más que accesibles, ya que cuestan 8000 mil pesos. “No tenemos ganar plata, sino poder formar a los profesionales”, explica Ayala.

-Télam: ¿Qué pasa en la enseñanza virtual con cuestiones prácticas como no tocar una tela que tuvo que ser texturizada?

-FA: Yo me pregunté lo mismo, y la gente me dijo que la mayor parte de la información la recabó de tutoriales, lo que creo que es verdad, porque los trabajos están muy bien hechos y aprendieron en la pandemia a través de videos. Por eso, si bien por ahora estamos enmarcados en lo teórico, no descartamos dar talleres prácticos.

El lanzamiento est previsto para el 20 de marzo
El lanzamiento está previsto para el 20 de marzo

Uno por uno, los primeros seminarios

El mundo de Dante Alighieri y su reflejo en la moda, dictado por Patricia Rafellini, licenciada en museología. La propuesta es que, a partir de la obra del Dante se vea el reflejo que tiene el relato desde una lectura intertextual sobre el sistema de la moda de Occidente.
El segundo taller es Diseño, análisis y armado de colección, con la  profesora Carla Desiderio, y está pensado para que le sirva, también, a alguien que tiene una línea de objetos de decoración, por ejemplo y para quienes tengan que generar cualquier sistema de producción de piezas que tienen que contar un relato y tener elementos creativos y técnicos para no fracasar en el intento.
El tercer seminario se llama Moda y Comunicación, a cargo de la periodista Cynthia Ijelman. El taller se orienta a enseñar cómo se relaciona una marca o un diseñador con los medios tradicionales y los digitales. La diferencia de una nota, una publinota, o el mundo de los influencers.  
Le sigue Derecho de la Moda, dictado por la abogada Pamela Echeverría. Se dictarán herramientas para adentrarse en el mundo de la propiedad intelectual, los derechos de autor, las marcas de moda, las patentes de invención.
Por último, Entender el fenómeno de la moda, por Andrea Izzo-Capella, quien además de ser arquitecta es la creadora y directora del proyecto EsCam. Trata sobre la diferencia entre moda, diseño, vestido e historia. Se fundamenta en que hay gente que tiene una aproximación a la moda y que con el sentido común puede crear, pero con las herramientas que se darán aquí, tendrán una conexión profunda con la moda.

Textiles en difícil situación: “No hay demanda, pero al mismo tiempo faltan insumos” 

Fuente: El Retrato de Hoy ~ Ya finalizando la temporada de verano, Guillermo Fasano, presidente de la Cámara Textil de Mar del Plata, en diálogo con “el Retrato…” expuso que la cantidad de gente que vino a la ciudad no se replicó en las ventas en el mostrador. A su vez, aseguró que la industria se encuentra atravesando un momento “muy complicado”, tanto para producir como para vender, por la falta de insumos.

Guillermo Fasano, presidente de la Cámara Textil de Mar del Plata, en diálogo con “el Retrato…” analizó cómo se ha desarrollado la actividad en el marco de la temporada de verano y aseguró que el verano “ha sido muy bueno para la ciudad, porque vino mucha gente, hubo buen clima y la gente disfrutó”. A su vez, se refirió al tema de los gastos que ha realizado el turismo en la ciudad y aclaró que “hay sectores que trabajaron muy bien y otros que no tanto”.

“El nivel de gastos tiene que ver con el perfil de turismo que vino”, indicó al mismo tiempo que destacó que hubo una afluencia masiva de jóvenes en Mar del Plata, acotando en tal sentido que “ellos ni siquiera son clientes en el sector textil. Esa cantidad de gente que vino no se replicó en las ventas en el mostrador”, afirmó.

Conforme a ello, remarcó que a los empresarios del sector que mejor les fue este año mantuvieron las ventas del año anterior en cantidades, donde regía el Previaje, lo cual significó “una pequeña caída, ya que vino más gente a Mar del Plata, pero se vendió lo mismo” mientras que hay otros sectores, principalmente los que apuntan a un público de mayor calidad, que se ha quejado bastante.

“Hay una situación general mala con la inflación, el alza de los precios y baja en los salarios. Por eso, en los casos que han sacado un empate es bueno”, afirmó y agregó: “El sector del pulóver es un sector que trabaja muy fuertemente en todo el país. El mostrador del verano es solo un escalón que, para algunas empresas, es más importante, que para otras”.

Seguidamente, Fasano hizo hincapié en la situación de la industria y apuntó que se encuentra atravesando un momento “muy complicado” tanto para producir como para vender por la falta de insumos. “No hay demanda, pero al mismo tiempo faltan insumos, lo cual tiene que ver con escasés de dólares en el país. No hay forma de determinar en qué momento se va a autorizar para ingresar. La producción está complicada, porque se está fabricando lo que se puede, no lo que se quiere”, expuso.

“Hay que buscar un cambio estructural en el sistema y, por eso, hace tiempo que estamos trabajando en el Movimiento Nacional Pyme. El sector público tiene un límite y sabemos de la ineficiencia, desde el punto de vista de la productividad, que tienen las empresas del Estado, que quieren ocupar espacios del sector privado”, explicó y cuestionó que no se otorguen beneficios a las Pyme, las cuales dan más del 70% de empleo.

Por último, Fasano cuestionó el sistema crediticio argentino y remarcó que, del total de los préstamos otorgados por el sistema financiero, “menos del 2% va a las Pymes, pese a ser el 42% del PBI” y agregó que “el resto se lo llevan las grandes empresas y el Estado” a la vez que comentó que “los bancos deberían otorgar préstamos en función de la credibilidad de un proyecto, no prestar al que tiene dinero nada más, porque justamente el que la tiene no la invierte en el país por miedo y diferentes motivos”.

Daniela Rabinovich, presidenta de la Federación de la Industria de Indumentaria: «En los puestos de decisión falta trabajar por la igualdad»

Fuente: Perfil ~ Daniela Rabinovich lidera la empresa que confecciona las camisetas de la Selección Argentina y una federación de indumentaria. Diseño y políticas industriales desde la perspectiva de una referente en producción.

Es la CEO de la empresa textil más importante de Argentina, donde se fabrican y exportan -entre otras prendas- las camisetas de la Selección Argentina. El año pasado, fue elegida presidenta de la Federación Argentina de la Industria de la Indumentaria y Afines (FAIIA), consagrándose como la primera mujer en ocupar ese puesto en los 83 años que tiene la entidad.

Se llama Daniela Rabinovich, tiene 51 años, se recibió de ingeniera en organización de empresas y, para llegar a ser la “número 1” de RA Intertrading, empezó atendiendo el teléfono, contando etiquetas y sirviéndole café a su papá, quien en 1994 creó una modesta Pyme. En los inicios, cuando la empresa hacía joggins que se vendían en supermercados, padre e hija cargaban el auto y salían personalmente a entregar los pedidos. Hoy, la empresa familiar confecciona indumentaria deportiva para marcas como Nike, Adidas, Puma y Converse.

Daniela Rabinovich
Daniela es la primera mujer que está al frente de la FAIIA.


-Estudiaste una carrera que, en tu época, era elegida casi solamente por varones. Sabés de “lugares masculinizados” y ahora estás al frente de la FAIIA. ¿Qué significa para vos ocupar ese lugar?  
-Por un lado, es un desafío. Tengo trabajo, tengo hijos y otras mil cosas que atender. Podría haber dicho que no, pero vi la oportunidad de que una mujer lidere algo en esta industria. Hay algo que socialmente está cambiando y creo que tomar esa responsabilidad es parte de acompañar este cambio. Agradecí que me eligieran unánimemente. Saben que yo voy a defender esta industria porque la adoro. Y saben que tengo una empresa muy grande, competitiva, eficiente y de categoría mundial. O sea, no fue una decisión “de cupo” tomada desde el “vamos a poner una mujer”. Pienso que creyeron en mí y en que puedo ser una buena embajadora de lo que hacemos. Quizás esta personalidad un poco fuerte y apasionada que tengo, los convenció para “dejarme jugar”… Y por otro lado, la industria de la confección genera muchísimos puestos de trabajo en los cuales pueden trabajar hombres y mujeres indistintamente. Esa es una ventaja que me empuja.
 

-Estuve mirando cifras de indumentaria: 2 de cada 3 trabajadores en la industria, son mujeres y el 90 por ciento del staff está formado por ellas. Sin embargo, el 70% de los puestos directivos están ocupados por varones. ¿Qué lectura hacés de esas cifras?
-Que en los puestos de decisión falta trabajar por la igualdad. Pero no es solo llegar a un directorio y salir en una foto, sino que te escuchen. Yo miro la juventud, que da pelea para ocupar estos espacios, y me transmite la sensación de que uno puede también. Hay que afianzarnos en que cualquiera puede ocupar un puesto, que no es un tema de género. En mí está muy incorporado, pero no lo está en todas las mujeres. Algunas tienen que hacer un trabajo interno para verlo.

Daniela Rabinovich

-La costura puede darles trabajo a personas en situaciones de vulnerabilidad. ¿Piensan en ese segmento?
-Sí. En la provincia de Buenos Aires ya se crearon 4 escuelas para enseñar costura que son gratuitas. Queremos capacitar en este oficio. Tener trabajo no es solo una cuestión de independencia económica, es pertenecer a un equipo, tener un lugar de referencia, conocer historias de otros que te nutren. El trabajo te hace más fuerte.
 

-¿Te preocupa la sustentabilidad? Porque la industria textil es una de las más contaminantes…
-Se está trabajando a nivel mundial en generar tecnologías que consuman menos energía y agua. Ya existen los teñidos en seco. Nosotros (en RA Intertrading) usamos solo tintas al agua, que no contaminan. Y la mayoría de lo que producimos se hace con polyester reciclado, hasta las etiquetas son de ese material. Y con lo retazos, hacemos trapos de piso y alfombras. Lo que pasa es que el hilado no se fabrica en el país y estamos con esa tensión…
 

-¿Cómo imaginás a la industria de la moda en 10 años?
Con mucho foco puesto en la utilidad de las prendas y los diseños, porque te encontrás cada vez más con prendas y accesorios que hacen más cómodo tu ir y venir. Hay mucha investigación y desarrollo en telas para que tengan repelencia al sol, sean anti-olor, etc. Eso va a crecer. Pero creo que lo artesanal siempre va a estar porque, aún en las mejores fábricas del mundo, la costura es un arte. A mí me encantaría que Argentina se transforme en un polo de abastecimiento del Cono Sur.
 

-¿Qué nos diferencia de otros países?
-En moda y diseño, la capacidad de generación de marcas que tenemos no está en cualquier lado. No es casualidad que vengan turistas a los que les encanta ir a nuestros shoppings. Hay cosas muy buenas y lindas. El desafío es poder traspasar fronteras y que, así como vemos que marcas extranjeras se instalan acá, logremos que nuestras marcas se instalen en otros países. Es súper posible, la capacidad de diseño que hay en Argentina es enorme. Incluso marcas muy pequeñas están buenísimas.

CIAI fue distinguida por la Red de Empresa contra el Trabajo Infantil

Fuente: CIAI ~ Nuestra institución recibió -una vez más- el Certificado de Distinción como miembro activo de la Red de Empresas Contra el Trabajo Infantil por la labor realizada durante el 2022. La Red de Empresas contra el Trabajo Infantil es un espacio público – privado que funciona dentro del ámbito del Ministerio de Trabajo de la Nación y en la cual participan importantes empresas nacionales y multinacionales de distintos sectores y asociaciones empresarias comprometidas con la problemática del trabajo infantil y adolescente.

La CIAI es miembro de la Red de Empresas Contra el Trabajo Infantil desde 2011 y trabaja junto al Ministerio de Trabajo de la Nación y la Comisión Nacional para la Erradicación del Trabajo Infantil (CONAETI) para erradicar el trabajo infantil.

LA MODA ARGENTINA EN NÚMEROS

Fuente: FECOBA ~ La Federación de Comercio e Industria de la Ciudad de Buenos Aires (FECOBA), por medio de la Mesa Productiva de la Moda, a cargo de Andrea Zinik, comparte el informe elaborado por la Cámara Industrial Argentina de la Indumentaria (CIAI) y la Federación Argentina de la Industria de la Indumentaria y Afines (FAIIA) sobre la moda argentina en 2022.

Para acceder al informe, clic aquí

Ciudad Autónoma de Buenos Aires, 10 de febrero de 2023

La Cámara Textil de Mar del Plata definió como muy buena la temporada 2023

Fuente: Grupo La Provincia ~ El presidente de la Cámara Textil de Mar del Plata, Guillermo Fasano, sostuvo hoy que «la temporada turística ha sido muy buena, ha venido mucha gente, ha habido buenos días de sol y la ciudad está linda».

En declaraciones radiales, Fasano enfatizó que «los mejores días de venta al público para los textiles han sido los no tan aptos para la playa «nosotros estamos siempre deseando que haya un poquito de lluvia, porque se vende muy bien».

El dirigente empresarial puntualizó que «en Mar del Plata fabricamos para vender suéteres en todo el país. Alguna exportación hay, pero muy poca. Vendemos todo el año y ya estamos trabajando a full con nuestros clientes mayoristas».

En cuanto a la venta al público, Fasano aclaró que en Mar del Plata «el precio tiene que ver con la calidad» enfatizó mientras aclaró en todas partes hay buenos, regulares y malos. Los buenos tienen los precios de los regulares de otros lados, y los regulares de Mar del Plata tienen los precios de los malos de otros lados».

Fasano finalizó diciendo que entre el «10 y el 20%» de los productos fabricados en las industrias textiles marplatenses se venden en la ciudad y lo demás en el resto del país». (Télam)

Fuerte crisis en el sector textil por el cepo a las importaciones

Fuente: El Marplatense ~ La medida que está en vigencia hace unos meses complica la producción de temporada ante la falta de insumos.

La industria textil atraviesa fuertes complicaciones ante las restricciones de las importaciones que desembocan en una falta de insumos básicos para la producción.

En esta línea, «nosotros en julio habíamos comentado que había un problema serio por la falta de ingreso de insumos para la producción y eso más que resolverse, se ha agravado», manifestó Guillermo Fasano,  presidente de la Cámara Textil de Mar del Plata, en diálogo con El Marplatense.

Esto se debe a que «no hay dólares, cada vez se restringen más y trae consecuencias que en algunos sectores se ve de manera inmediata y otro a través del tiempo», afirmó.

Asimismo resaltó que «en la declaración que hizo la gente de Pro Tejer, ellos representan a las grandes empresas de hilanderos, los que fabrican telas, ellos tienen insumos específicos desde siempre, los consiguieron importar, y ahora se ve que el problema es tan grave que no reciben esos insumos básicos».

Sin embargo, desde la producción textil, ante la falta de ciertos productos, comenzaron a buscar alternativas: «Si no conseguimos de un hilado, usamos otro, pero tenemos opciones. Quien fabrica necesita insumos específicos y si no lo dejan entrar, no tienen una línea de producción alternativa. Cuando uno realiza indumentaria en vez de camperas produce sweaters».

Ante esta situación, «ahora estamos tratando de ver qué hacemos para el verano que viene, el invierno ya estuvo complicado, el mes que viene se termina de fabricar, y para la temporada estamos teniendo inconvenientes, compramos lo que se consigue».

«Primero vemos lo que conseguimos y después armamos la colección. Siempre uno diseñó su colección, imaginó su artículo, desarrolló nuevas líneas para comprar los productos. Ahora sin dólares no se puede trabajar», concluyó.